团队运作中最可惜的就是成员的气力没有被完全的激发,由于他们欠缺对团队的回属感,只是 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12诸葛亮在我们大家心中是聪明的化身。看“羽扇纶巾,谈笑间,樯虏灰飞烟灭”。真是羡煞多 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12招聘的目的并不是寻找具备合适经验的人,而是寻找具备合适思维方式的人。 在会议室里,何 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12企业最根本的题目是如何解决“人”的题目,企业治理的根本在于“人”的治理。对“人”的 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12在大多数国有企业中,企业人力资源部过往叫人事部,从人事治理到人力资源治理,不仅是一 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12知识爆炸催生知识治理,企业亟需建立学习型组织,企业培训尤为迫切!中外各行各业都非常 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12上海CEO总年薪包揽了8大热门行业第一 “我特别想知道我所在行业与我同级职位的人挣多少钱。 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12人事、人力资源、人力资本这三个概念在中国的人力资源界已经流传多年,到底他们的界定标 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12人才,历来是企业必争之才,从口试开始就要做好充分的争夺预备。 自己必须做到礼貌待才 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12立即将走出校门的大学生抱怨用人单位筑起的一道道“工作经验”门槛制约了他们的职业选择 ... [更多详细]
发布日期:2010-05-12有的人才缺点很明显,明显到简直让人接受不了...[详细]