起初小A和小B一有不满，就互相争吵，各不相让，但吵过后，两人坚持不了几个小时又和好了。可是，随着吵架次数的增加，这好象成了家常便饭了，小A和小B谁也不愿再理睬对方，他们经历了一个冷漠的阶段。5nf
　　但这也不是办法，小A和小B还要面对家人和朋友，为了不让别人看出来，他们逐渐过渡到有别人在场的时候，彼此显得关系还不错、很恩爱，而一旦只有他们独处时，家里则静偷偷的，互不打搅。渐渐地，没人在的时候他们也开始说话了，但这并不是尽弃前嫌，只是有时候有一些不得不说的话而已。随着彼此间的不调和发展到极端时，不快乐的表情反而逐渐消失，他们的脸上反而呈现出一种微笑，态度上也显得卑屈又亲切。5nf
　　怪不得一位经常办理离婚案的法官说，当夫妇间任何一方表现出这种态度时，就表明夫妻关系已到了不可调和的地步了。5nf
　　人类的心理活动非常微妙，但这种微妙常会从表情里流露出来。倘若碰到兴奋的事情，脸颊的肌肉会松驰，一旦碰到悲哀的状况，也自然会泪流满面。不过，也有些人不愿意将这些内心活动让别人看出来，单从表面上看，就会让人判定失误。5nf
　　比如，在一次洽商会上，对方笑嘻嘻地完全是一副满足的表情，使人很安心地觉得交涉成功了，“我明白了，你说得很有道理，这次我一定考虑考虑。”可是最后的结果却是以失败而告终。5nf
　　由此看来，我们不能只简单地从表情上判定对方的真实情感。在以表情突破对方心理时要留意以下两方面：5nf
　　①没表情不即是没感情。5nf
　　生活中，我们有时会看到有些人不管别人说了什么，做了什么，他都一副无表情的面孔。实在，没表情不即是没感情，由于内心的活动，倘若不呈现在脸部的筋肉上，那就显得很不自然，越是没有表情的时候，越可能使感情更为冲动。5nf
　　例如，有些职员不满主管的言行，只是敢怒不敢言，只好故意装出一副无表情的样子，显得尽不在乎。但是，实在他内心的不满很强烈，假如你这时仔细地观察他的面孔，会发现他的脸色不对劲。碰到这种人，最好不要直接指责他，或者当场让他丢脸。最好这样说：“假如你有什么不满，不妨说出来听听！”这样可以安抚部属正在竭力压抑着的感情。 5nf
　　但是这种时候也不宜说话过多，避免正面交锋，而应另择时间，开诚布公地与下属交换意见，这样就可以圆满解决与下属的这种低潮关系，主管的好形象就树立起来了。5nf
　　毫无表情有两种情形，一种是极真个不关心，另一种是根本不看在眼内。5nf
　　例如，这里在谈话，有人就很茫然地看到这边来，表现不知如何是好的样子容貌，这就是一种根本不看在眼内的表情，这有可能代表的是一种好意。尤其是女性，倘若太露骨地表现自己的好意，反而不妥，不如就显现出一种近乎漠不关心的表情来。5nf

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