离开创维后，当有记者问“你在东菱的目标是什么？”陆强华答道：“和创维抗衡仅仅是一方面。”（参见：《职业经理人：陆强华──弱势也要做到底》，作者田炜华。）陆强华不仅在离开创维时给创维带来伤害，而且在离开后，利用原企业的资源（150多名销售战线的精兵良将及他们所把握的销售渠道和客户资源）与创维进行抗衡，固然，陆强华不再是创维的经理人，但却严重违反了经理人的职业道德，因此，陆强华没有忠诚于自己的职业道德，也就是没有忠诚于其所从事的经理人职业，终极表明，陆强华对原企业创维团体不忠诚。

　　总结以为，在创维4年期间，陆强华对创维团体的忠诚，应该受得表扬并值得人们学习，然而在离开时和离开后，他严重背叛了创维团体，违反了经理人的职业道德，背叛了自己所从事的经理人职业，应该受到谴责，并为人们所不屑。

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